loading...

دانلود رايگان

دانلود رايگان پروژه

بازدید : 56
11 زمان : 1399:2

پايان نامه بررسي برقراري فرايند مديريت ارتباط با مشتري CRM در بانك صادرات ايران

پايان نامه بررسي برقراري فرايند مديريت ارتباط با مشتري CRM در بانك صادرات ايران

تعداد صفحات : 100

فرمت : WORD

حجم فايل : 18 KB

  • فهرست مطالب
  • فصل اول :كليات تحقيق
  • 1-1مقدمه ................................................................................................................ 2
  • 1-2مساله اصلي تحقيق ........................................................................................... 3
  • 1-3 تشريح و بيان موضوع .................................................................................... 4
  • 1-4 ضرورت انجام تحقيق...................................................................................... 4
  • 1-5 مدل تحقيق....................................................................................................................5
  • 1-6 فرضيات تحقيق ............................................................................................... 6
  • 1-7 اهداف اساسي از انجام تحقيق ........................................................................ 6
  • 1-8 قلمرو انجام تحقيق .......................................................................................... 6
  • 1-9 تعريف واژه‌ها و اصطلاحات تحقيق ................................................................ 7
  • 1-10 محدوديتهاي تحقيق..................................................................................................8
  • فصل دوم : ادبيات موضوع و پيشينه تحقيق
  • 2-1 مقدمه ............................................................................................................ 10
  • بخش اول : تعيين فاكتورهاي مديريت ارتباط با مشتري
  • 2-2 تاريخچه‌ پيدايش و تكامل مديريت ارتباط‌ با مشتري .................................... 12
  • 2-3 تعاريف CRM............................................................................................... 13
  • 2-3-1 اهداف CRM............................................................................................ 16
  • 2-3-2 اصول CRM............................................................................................ 17
  • 2-3-3 مؤلفه‌هاي CRM....................................................................................... 17
  • 2-3-3-1 مشتري ................................................................................................ 18
  • 2-3-3-2 روابط ................................................................................................... 18
  • 2-3-3-3 مديريت ................................................................................................ 18
  • 2-3-4 فوايد مديريت ارتباط با مشتري ............................................................... 19
  • 2-3-5 فرآيندهاي اصلي CRM........................................................................... 20
  • 2-3-6 چرخه فرآيند CRM................................................................................. 23
  • 2-3-6-1 كشف دانستني‌هاي ............................................................................... 24
  • 2-3-6-2 تعامل با مشتري .................................................................................. 25
  • 2-3-6-3 برنامه‌ريزي بازار ................................................................................ 25
  • 2-3-6-4 تجزيه و تحليل و بالانس ...................................................................... 25
  • 2-3-7 ارزيبي آمادگي سازمان‌ها براي اجراي CRM......................................... 26
  • 2-3-8 گام‌هاي طراحي موفق سيستم مديريت ارتباط با مشتري ........................ 30
  • 2-3-9 ساختار سازمان برايمديريت ارتباط با مشتري ........................................ 31
  • 2-3-9-1 مدير بازاريابي CRM.......................................................................... 32
  • 2-3-9-2 بخش تحليل بازاريابي .......................................................................... 33
  • 2-3-9-3 مديريت عملياتي ................................................................................... 33
  • 2-3-9-4 مديريت بخش‌بندي و تفكيك ................................................................. 33
  • 2-3-9-5 مديريت كانالهاي ارتباطي .................................................................... 34
  • 2-3-9-6 كاركنان ................................................................................................ 35
  • 2-3-10 فن آوري CRM..................................................................................... 37
  • 2-3-11 راه حل تلفيقي CRM.............................................................................. 40
  • 2-3-12 وضعيت موجود CRM.......................................................................... 41
  • 2-3-13 فرآيندهاي جمع آوري داده بر مبناي محصول ..................................... 41
  • 2-3-13-1 فرآيندهاي مشتري محور .................................................................. 42
  • 2-3-13-2 ارتباط چهره به چهره ........................................................................ 42
  • 2-3-14 CRM عملياتي ....................................................................................... 43
  • 2-3-14-1 اهداف CRM عملياتي ....................................................................... 43
  • 2-3-14-2 مزاياي CRMعملياتي ....................................................................... 44
  • 2-3-14-3 شاخه‌هاي CRM عملياتي ................................................................. 44
  • 2-3-14-3-1 خودكارسازي كادر فروش ........................................................... 44
  • 2-3-14-3-2 پشتيبانيو خدمات مشتري .............................................................. 45
  • 2-3-14-3-3 خودكارسازي بازاريابي سازمان ................................................. 45
  • 2-3-15 CRM تحليلي ......................................................................................... 46
  • 2-3-15-1 ويژگيهاي CRM تحليلي ................................................................... 47
  • 2-3-15-2 مزاياي CRM تحليلي ........................................................................ 48
  • 2-3-16 CRM مشاركتي .................................................................................... 48
  • 2-3-16-1 مزاياي CRM مشاركتي ................................................................... 49
  • 2-3-16-2 چرخه حيات مشتري ......................................................................... 52
  • 2-3-17 CRM دربانكداري ................................................................................ 52
  • بخش دوم : تعيين فاكتورهاي موثر بر CRM
  • 2-4 تعريف بازاريابي ........................................................................................... 54
  • 2-5 ارزش مشتري .............................................................................................. 54
  • 2-5-1 پييش نيازهاي مدل ارزشي ...................................................................... 55
  • 2-5-2 نظام ارزشي ............................................................................................. 55
  • 2-5-3 انواع مشتري از نظر رفتاري ................................................................... 55
  • 2-5-4 انواع مشتري از نظر قدمت ...................................................................... 56
  • 2-5-5 تقسيم بندي مشتري از نظر ميزان درآمد و سودآوري .......................... 56
  • 2-5-5-1 مشتريان فعال ...................................................................................... 57
  • 2-5-5-2 مشتريان غير فعال ............................................................................... 57
  • 2-5-5-3 مشتريان احتمالي يا بالقوه ................................................................... 57
  • 2-5-5-4 مشتريان حدسي .................................................................................. 57
  • 2-5-5-5 ديگران ................................................................................................. 57
  • 2-5-6 نتايج حاصل از تجزيه و تحليل هرم مشتري ........................................... 58
  • 2-6 مشتري وفادار .............................................................................................. 62
  • 2-6-1 قانون پاره‌تو يا خانون 20-80.................................................................. 62
  • 2-6-2 تعريف وفاداري مشتري .......................................................................... 62
  • 2-6-3عوامل موثر بر وفاداري مشتري .............................................................. 63
  • 2-6-4 سطوح وفاداري ........................................................................................ 63
  • 2-6-5 مفهوم رضايت مشتري ............................................................................ 64
  • 2-6-6 اهميت دستيابي به رضايتمندي مشتري ................................................... 65
  • 2-6-7 وفاداري ابزاري ....................................................................................... 65
  • 2-6-8 وفاداري انگيزشي .................................................................................... 65
  • 2-6-8-1 تغيير رفتاري ....................................................................................... 66
  • 2-6-8-2 رفتار نامنظم ........................................................................................ 66
  • 2-6-8-3 رفتار چند گانه ..................................................................................... 66
  • 2-6-9 ماتريس وفاداري با رويكرد چند بخشي .................................................. 66
  • 2-6-10 اندازه‌گيري وفاداري مشتري ................................................................. 67
  • 2-6-11 شبكه سودآوري بالقوه .......................................................................... 68
  • 2-6-12 رابطه بين وفاداري و رضايتمندي ......................................................... 70
  • 2-6-13 وفاداري يك فرد به بانك ....................................................................... 74
  • 2-6-14انواع وفاداري .......................................................................................... 78
  • 2-6-15 فرآيند رويگرداني مشتري ..................................................................... 81
  • 2-7 تعريف خدمات .............................................................................................. 81
  • 2-7-1 تفاوت بين كالا و خدمات .......................................................................... 81
  • 2-7-2 سازمانهاي خدماتي و CRM.................................................................... 82
  • 2-7-3 ويژگي‌هاي خدمات ................................................................................... 83
  • 2-7-4 تعريف كيفيت ............................................................................................ 84
  • 2-7-5 كيفيت كالا كيفيت خدمات بانكي ................................................................ 86
  • 2-7-5-1 كيفيت عملياتي يا فرآيند ....................................................................... 89
  • 2-7-5-2 كيفيت ستاره يا فني .............................................................................. 89
  • 2-7-5-3كيفيت فيزيكي ........................................................................................ 90
  • 2-7-5-4 كيفيت و ارتباط يا تعاملات ................................................................... 90
  • 2-7-5-5 كيفيت در سازمان ................................................................................ 90
  • 2-6-6 ابزار اندازه‌گيري كيفيت خدمات ارائه شده به مشتري ............................ 91
  • 2-7-6-1 مقياس كيفيت خدمت ............................................................................ 91
  • 2-7-6-1-1 اجزاي مقياس كيفيت خدمات ........................................................... 91
  • 2-7-6-2 مدل عملياتي / فني كيفيت قدمت ........................................................... 93
  • 2-7-7 مديريت كيفيت خدمات بانك ..................................................................... 94
  • 2-8 روش‌هاي سنجش ......................................................................................... 96
  • 2-8-1 SERVQUAL........................................................................................ 98
  • 2-8-2 SERVPERF ...................................................................................... 100
  • 2-8-3 SERIMPERF .................................................................................... 101
  • 2-8-4شاخص‌هاي رضايتمندي مشتري و وفاداري مشتري ............................ 103
  • بخش سوم : بانك صادرات
  • 2-9 شناخت كلان از بانك صادرات ايران ......................................................... 104
  • 2-9-1 تاريخچه بانك صادرات ايران ................................................................ 105
  • 2-9-2 تعريف بيانيه مأموريت ........................................................................... 106
  • 2-9-3 بيانيه مأموريت بانك صادرات ............................................................... 107
  • 2-9-3-1ارزشهاي مندرج در بيانيه مأموريت .................................................. 108
  • 2-9-4 اهداف كلان و برنامه‌هاي استراتژيك .................................................... 111
  • 2-9-5 برنامه‌هاي اصلي مديريتي بهبود در بانك صادرات .............................. 113
  • 2-9-6 عوامل حياتي موفقيتو مزيت ساز در صنعت بانكداري .......................... 116
  • 2-9-7 بررسي برنامه‌هاي آتي بانك صادرات در زمينه فناوري اطلاعات ........ 118
  • بخش چهارم : پيشينه تحقيق
  • 2-10 پيشينه تحقيق ............................................................................................ 119
  • فصل سوم : روش شناسي تحقيق
  • 3-1 مقدمه .......................................................................................................... 127
  • 3-2 روش تحقيق ............................................................................................... 127
  • 3-3 جامعه آماري .............................................................................................. 129
  • 3-4 تعيين حجم نمونه آماري ............................................................................ 129
  • 3-5 روش جمع آوري اطلاعات ......................................................................... 130
  • 3-6 ابزار اندازه‌گيري ........................................................................................ 131
  • 3-7 روايي و پايايي.......................................................................................................134
  • 3-7-1 روايي.................................................................................................................134
  • 3-7-2 پايايي..................................................................................................................134
  • 3-8 فنون آماري مورد استفاده...................................................................................136
  • فصل چهارم : تجزيه و تحليل
  • 4-1 مقدمه........................................................................................................... 140
  • 4-4 سوالات جمعيت شناختي ............................................................................. 140
  • 4-4-1 آمار توصيفي ......................................................................................... 140
  • 4-4-2 آمار استنباطي ........................................................................................ 144
  • 4-5 آزمون فرضيه‌ها ........................................................................................ 148
  • 4-5-1 آزمون فرضيه اول ................................................................................ 149
  • 4-5-2 آزمون فرضيه دوم ................................................................................ 150
  • فصل پنجم : نتيجه‌گيري و پيشنهادات
  • 5-1 مقدمه .......................................................................................................... 152
  • 5-2 نتايج آزمون فرضيه اول......................................................................................153
  • 5-3 نتايج آزمون فرضيه دوم.....................................................................................153
  • 5-4 پيشنهادات كاربري ..................................................................................... 153
  • 5-5 پيشنهادات پژوهشي جهت تحقيقات آتي ..................................................... 155
  • منابع و ماخذ ..............................................................................................................159
  • پيوست......................................................................................................................... 162
  • فهرست اشكال
  • عنوان صفحه
  • 2-1 مؤلفه‌هاي CRM........................................................................................... 17
  • 2-2 عوامل آمادگي سازمانها براي اجراي CRM...................................... 27
  • 2-3 ساختار سازماني مديريت ارتباط با مشتري ................................................. 32
  • 2-4 ساختار نمادين خلاصه شده از يك سازمان ................................................ 35
  • 2-5 ساختار عمومي سازمان بيمه ....................................................................... 35
  • 2-6 CRM مشاركتي ........................................................................................... 51
  • 2-7 هرم استاندارد مشتري براساس ميزان درآمد و سودآوري........................ 56
  • 2-8 ارتباط بين سود و درصد مشتريان............................................................... 58
  • 2-9 توزيع سهم مشتريان و غير مشتريان از نظر درآمد..................................... 59
  • 2-10 مثال موردي در زمينه هزينه بازاريابي....................................................... 60
  • 2-11 مفهوم مديريت ارتباط با مشتري از ديدگاه دسته‌بندي مشتري.................. 61
  • 2-12 هرم وفاداري .............................................................................................. 64
  • 2-13 مدل ECSI يا مدل اروپايي اندازه‌گيري ميزان وفاداري مشتري................ 77
  • 2-14 مدلهاي سنجش رضايتمندي ....................................................................... 97
  • 2-15 متغيرهاي مدل SERVQUAL.................................................................. 99
  • فهرست جداول
  • عنوان صفحه
  • 2-1 رابطه مشتري ............................................................................................... 67
  • 2-2 سلولهاي عادات خريداري ............................................................................ 68
  • 2-3 ماتريس انواع وفاداري ................................................................................. 79
  • 2-4 انواع مشتري وفادار ..................................................................................... 80
  • 2-5 انواع كيفيت ................................................................................................... 85
  • 2-6 خلاصه ويژگي‌هاي عاملي كه انتظار مي رود و آمادگي سازمانها را جهت اجراي CRM افزايش دهد ............................................................................................................................... 90
  • 2-7 مقياس مجدد SERVPERF...................................................................... 101
  • 2-8 مقياس مجدد................................................................................................ 102
  • فهرست نمودارها
  • عنوان صفحه
  • 2-1 فرايند CRM از نظر سوئيفت ...................................................................... 24
  • 2-2 شناخت مشتري – رابطه سود توزيع شده‌ با انواع مشتري ......................... 69
  • 2-3 رابطه NPV مشتريان با ميزان نگهداري ..................................................... 72
  • 2-4 رابطه بين رضايتمندي و وفاداري مشتري .................................................. 73
  • 2-5 عوامل موثر بر ايجاد وفاداري درمشتريان بانك ......................................... 75
  • 2-6 رابطه بين عوامل موثر بر ايجاد وفاداري درمشتريان بانك ......................... 76
  • 2-7 مفهوم نظريه فاصله ...................................................................................... 88
  • 2-8 مدل مفهومي كيفيت ....................................................................................... 95


893
برچسب ها پايان , نامه , بررسي , برقراري , فرايند , مديريت , ارتباط , با , مشتري , CRM , در , بانك , صادرات , ايران , پايان نامه , دانلود – پروژه , مقاله , بررسي , برقراري , فرايند , مديريت ارتباط با , مشتري , CRM , بانك , صادرات , ايران , نمونه سوالات آزمون كارشناسان رسمي دادگستري رشته زراعت و كشاورزي زراعت , ترجمه , سوالات رايگان فني آيين نامه در آزمونهاي سال 95 , سوالات كارشناسي ارشد آزاد , سوالات كارشناسي ارشد فراگير , سوالات كارشناسي ارشد وزارت بهداشت , سوالات ارشد جامع علمي كاربردي , ارشد مجازي-دانشگاه صنعتي امير كبير , كارشناسي ناپيوسته علمي كاربردي پودماني , سوالات مهندسي فناوري و كارشناسي حرفه اي ترمي جامع علمي كاربردي92 , كارشناسي حرفه اي پودماني - سوالات كارشناسي حرفه اي پودماني , سوالات كارشناسي فراگير پيام نور , سوالات جامع پودماني دانشگاه علمي كاربردي , سوالات كارداني به كارشناسي جامع علمي كاربردي , نمونه سوالات آزمون كارداني فني و حرفه اي , سوالات كارداني به كارشناسي فراگير , سوالات كارداني پيوسته و ناپيوسته علمي كاربردي ترمي , سوالات دكتري وزارت بهداشت , سوالات دكتري دانشگاه آزاد , فروش آرشيو پروژه هاي آمار دبيرستاني , نمونه سوالات آزمون استخدامي - تأمين اجتماعي , سوالات رايگان پيام نور , مقا لات خارجي , گرافيك وهنروسينما , پروژه مالي , كارآموزي , دانلود و سفارش مقالات لاتين (ISI) , كليد واژه آزمون نظام مهندسي رشته عمران (نظارت) مرداد ۹۴ , ارشد مجازي-دانشگاه صنعتي امير كبير , سوالات ارشد جامع علمي كاربردي , سوالات كارشناسي ارشد فراگير , دانلود نمونه سوالات كارشناسي ارشد آزاد , دانلود نمونه سوالات دكتري وزارت بهداشت , سوالات دكتري دانشگاه آزاد , فروش 2100 عنوان پايان نامه در همه گروه ها , تجربيات دبيران ارتقاء درجه آموزش و پرورش , دانلود نمونه سوالات ارشد وزارت بهداشت , كارشناسي ناپيوسته علمي كاربردي پودماني , سوالات مهندسي فناوري و كارشناسي حرفه اي ترمي جامع علمي كاربردي92 , كارشناسي حرفه اي پودماني - سوالات كارشناسي حرفه اي پودماني , سوالات كارشناسي فراگير پيام نور , سوالات جامع پودماني دانشگاه علمي كاربردي , نمونه سوالات آزمون كارداني فني و حرفه اي , سوالات كارداني به كارشناسي فراگير , سوالات كارداني پيوسته و ناپيوسته علمي كاربردي ترمي , نمونه سوالات عمومي و تخصصي دستگاههاي اجرايي كشور (مناسب ديوان محاسبات كشور و سازمان هاي دولتي) , بسته سوال پر اهميت استخدامي , سوالات استخدامي ارتش جمهوري اسلامي ايران , نمونه سوالات گزينش استخدامي , سوالات آموزش و پرورش , سوالات استخدامي پتروشيمي , سوالات استخدامي بهورزي , سوالات استخدامي پرستاري و علوم آزمايشگاهي , سوالات استخدامي استانداري , سوالات استخدامي بانك ها , سوالات مصاحبه استخدامي , سوالات عمومي آزمون استخدامي , ترجمه شده ها , مقالات لاتين , روانشناسي و علوم تربيتي , متفرقه , فيزيك و مكانيك , مقالات علمي پژوهشي ،كنفرانسي , مديريت , شيمي و زيست شناسي , بهره وري , بودجه , بانك وبانكداري , الهيات و معارف اسلامي , صنايع غذايي , متفرقه , زمين شناسي و جغرافيا , شركت و كارخانه , رياضي و آمار , تربيت بدني و ورزش , تاريخ و ادبيات , كشاورزي ، دام و طيور , بيمه , كامپيوتر , درخواست مقاله از springer ، IEEE ، sciencedirect , نمونه سوالات ازمون جامع , حسابداري و حسابرسي , ماليات , هتلداري و گردشگري , حقوق و فقه و علوم سياسي , معماري , صنايع مختلف , كارآفريني،طرح توجيهي،كسب و كار , طراحي ونقشه كشي , عمران , اقتصاد , پزشكي و بهداشت , مديريت ,
بازدید : 58
11 زمان : 1399:2

روش تحقيق - بررسي مديريت مشاركت كاركنان بارويكرد مديريت اسلامي

روش تحقيق - بررسي مديريت مشاركت كاركنان بارويكرد مديريت اسلامي

تعداد صفحات : 34

فرمت : WORD

حجم فايل : 36 KB

عناوين:

-مقدمه: 4

-بيان مساله: 7

-ضرورت تحقيق: 7

-اهداف تحقيق: 12

-سابقه و پيشينه: 15

-فرضيات: 22

-روش و حيطه تحقيق: 25

واژها و اصطلاحات: 25

-موانع و محدوديت ها 26

- فهرست منابع و ماخذ 34


875
برچسب ها روش , تحقيق , - , بررسي , مديريت , مشاركت , كاركنان , بارويكرد , مديريت , اسلامي , پايان نامه , دانلود – پروژه , مقاله , روش تحقيق , بررسي , مديريت , مشاركت , كاركنان , بارويكرد , مديريت , اسلامي , نمونه سوالات آزمون كارشناسان رسمي دادگستري رشته زراعت و كشاورزي زراعت , ترجمه , سوالات رايگان فني آيين نامه در آزمونهاي سال 95 , سوالات كارشناسي ارشد آزاد , سوالات كارشناسي ارشد فراگير , سوالات كارشناسي ارشد وزارت بهداشت , سوالات ارشد جامع علمي كاربردي , ارشد مجازي-دانشگاه صنعتي امير كبير , كارشناسي ناپيوسته علمي كاربردي پودماني , سوالات مهندسي فناوري و كارشناسي حرفه اي ترمي جامع علمي كاربردي92 , كارشناسي حرفه اي پودماني - سوالات كارشناسي حرفه اي پودماني , سوالات كارشناسي فراگير پيام نور , سوالات جامع پودماني دانشگاه علمي كاربردي , سوالات كارداني به كارشناسي جامع علمي كاربردي , نمونه سوالات آزمون كارداني فني و حرفه اي , سوالات كارداني به كارشناسي فراگير , سوالات كارداني پيوسته و ناپيوسته علمي كاربردي ترمي , سوالات دكتري وزارت بهداشت , سوالات دكتري دانشگاه آزاد , فروش آرشيو پروژه هاي آمار دبيرستاني , نمونه سوالات آزمون استخدامي - تأمين اجتماعي , سوالات رايگان پيام نور , مقا لات خارجي , گرافيك وهنروسينما , پروژه مالي , كارآموزي , دانلود و سفارش مقالات لاتين (ISI) , كليد واژه آزمون نظام مهندسي رشته عمران (نظارت) مرداد ۹۴ , ارشد مجازي-دانشگاه صنعتي امير كبير , سوالات ارشد جامع علمي كاربردي , سوالات كارشناسي ارشد فراگير , دانلود نمونه سوالات كارشناسي ارشد آزاد , دانلود نمونه سوالات دكتري وزارت بهداشت , سوالات دكتري دانشگاه آزاد , فروش 2100 عنوان پايان نامه در همه گروه ها , تجربيات دبيران ارتقاء درجه آموزش و پرورش , دانلود نمونه سوالات ارشد وزارت بهداشت , كارشناسي ناپيوسته علمي كاربردي پودماني , سوالات مهندسي فناوري و كارشناسي حرفه اي ترمي جامع علمي كاربردي92 , كارشناسي حرفه اي پودماني - سوالات كارشناسي حرفه اي پودماني , سوالات كارشناسي فراگير پيام نور , سوالات جامع پودماني دانشگاه علمي كاربردي , نمونه سوالات آزمون كارداني فني و حرفه اي , سوالات كارداني به كارشناسي فراگير , سوالات كارداني پيوسته و ناپيوسته علمي كاربردي ترمي , نمونه سوالات عمومي و تخصصي دستگاههاي اجرايي كشور (مناسب ديوان محاسبات كشور و سازمان هاي دولتي) , بسته سوال پر اهميت استخدامي , سوالات استخدامي ارتش جمهوري اسلامي ايران , نمونه سوالات گزينش استخدامي , سوالات آموزش و پرورش , سوالات استخدامي پتروشيمي , سوالات استخدامي بهورزي , سوالات استخدامي پرستاري و علوم آزمايشگاهي , سوالات استخدامي استانداري , سوالات استخدامي بانك ها , سوالات مصاحبه استخدامي , سوالات عمومي آزمون استخدامي , ترجمه شده ها , مقالات لاتين , روانشناسي و علوم تربيتي , متفرقه , فيزيك و مكانيك , مقالات علمي پژوهشي ،كنفرانسي , مديريت , شيمي و زيست شناسي , بهره وري , بودجه , بانك وبانكداري , الهيات و معارف اسلامي , صنايع غذايي , متفرقه , زمين شناسي و جغرافيا , شركت و كارخانه , رياضي و آمار , تربيت بدني و ورزش , تاريخ و ادبيات , كشاورزي ، دام و طيور , بيمه , كامپيوتر , درخواست مقاله از springer ، IEEE ، sciencedirect , نمونه سوالات ازمون جامع , حسابداري و حسابرسي , ماليات , هتلداري و گردشگري , حقوق و فقه و علوم سياسي , معماري , صنايع مختلف , كارآفريني،طرح توجيهي،كسب و كار , طراحي ونقشه كشي , عمران , اقتصاد , پزشكي و بهداشت , مديريت ,
بازدید : 51
11 زمان : 1399:2

بازدید : 50
11 زمان : 1399:2

بررسي روابط زناشويي زنان شاغل در مقايسه با زنان خانه دار

بررسي روابط زناشويي زنان شاغل در مقايسه با زنان خانه دار

امروزه شاهد افزايش روز افزون شاغل بودن زنان نسبت به گذشته مي باشيم كه اين تغيير نقش ها مي تواند رضايت زناشويي زوجين و همچنين جنبه هاي مختلف زندگي و فرزندان را تحت تاثير قرار دهد و از آن مي توان به عنوان عنصري موثر در تعارضات زناشويي ياد كرد بر اين اساس در اين پژوهش به مقايسه رضايت زناشويي زنان شاغل اداره هواشناسي استان آذربايجان شرقي و خانه دار و مردان داراي همسر شاغل و يا خانه دار در شهر تبريز پرداخته شد. جهت دستيابي به هدف كلي دو فرضيه تدوين گرديد.


770
بازدید : 70
11 زمان : 1399:2

بازدید : 89
11 زمان : 1399:2

معرفي انواع پرس و بررسي پرس زانويي

معرفي انواع پرس و بررسي پرس زانويي

اين پروژه طراحي قالب داراي دو فصل مي باشد كه در فصل اول به معرفي انواع پرس مي پردازد و در فصل دوم به معرفي پرس زانويي به تفصيل مي پردازد.در اين پروژه جهت شناسايي بيشتر انواع روشهاي پرس از عكسهاي متنوع و با كيفيتي استفاده شده است.همچنين داراي فهرست مطالب و منابع مي باشد و در مجموع 22 صفحه مي باشد.


133

تعداد صفحات : 411

درباره ما
موضوعات
آمار سایت
  • کل مطالب : 4111
  • کل نظرات : 0
  • افراد آنلاین : 9
  • تعداد اعضا : 2
  • بازدید امروز : 763
  • بازدید کننده امروز : 1
  • باردید دیروز : 1023
  • بازدید کننده دیروز : 0
  • گوگل امروز : 2
  • گوگل دیروز : 6
  • بازدید هفته : 4157
  • بازدید ماه : 4880
  • بازدید سال : 16465
  • بازدید کلی : 586057
  • <
    پیوندهای روزانه
    آرشیو
    اطلاعات کاربری
    نام کاربری :
    رمز عبور :
  • فراموشی رمز عبور؟
  • خبر نامه


    معرفی وبلاگ به یک دوست


    ایمیل شما :

    ایمیل دوست شما :



    کدهای اختصاصی