دانلود پروژه ماشين حساب مهندسي به زبان پاسكال
عنوان پروژه : سورس ماشين حساب مهندسي
زبان برنامه نو يسي : پاسكال
شرح مختصر :از توابع مستقيم براي سهولت بيشتر در كد نويسي استفاده شده است .
4373

عنوان پروژه : سورس ماشين حساب مهندسي
زبان برنامه نو يسي : پاسكال
شرح مختصر :از توابع مستقيم براي سهولت بيشتر در كد نويسي استفاده شده است .
اين پروژه يكي از كامل ترين پروژه هاي ويژوال بيسيك موجود در فروشگاه است و به همراه داكيومنت كامل ان ارائه شده است !
اين پروژه داراي منو هاي مديريتي :
مديريت اتاق ها – صورت حساب مهمانان – رزرو اتاق ها – مديريت مالي (صندوق) – سوابق هر اتاق (مهمانان) – مديريت ساختار و تاسيسات هتل – و امكانات ديگر . . .
اين پروژه داراي داكيومنت كامل جهت ارائه با استاد ميباشد
تجزيه و تحليل سيستم حضور و غياب يا ساعت زني براي درس مهندسي نرم افزار به همراه نمودار هاي ER و DFD Use case هاي كامل كه براي دانلود آماده ميباشد
پروژه هوش مصنوعي ماشين لباسشويي كه به زبان مطلب نوشته شده و آماده دانلود ميباشد
توضيح:سورس اين برنامه در محيط لينوكس نوشته و كامپايل شده
قالب بندي : word 2003 ، excel ، power point
شرح مختصر :
موسسه تجاري آريان دريكم آذر ماه سال ۱۳۸۵ توسط آقاي آريان تاسيس شد.
هدف از تاسيس اين موسسه خريد وفروش كالاهاي تجاري خانگي مانند: تلويزيون و … ميباشد و هر دوره مالي آن ۴ ماهه ميباشد.
اين موسسه داراي دفاتر و اسناد حسابداري متكي بر فرم ها و فاكتورهاي خريد و فروش ميباشد .
در اين موسسه از حسابهاي مختلفي مانند:
۱-دارايي ها: نقد وبانك – حسابهاي دريافتني – اسناد دريافتني- پيش پرداختها – ملزومات و…
۲-بدهي ها: حسابهاي پرداختني- اسناد پرداختني- وام پرداختني.
۳- سرمايه و برداشت.
۴- حسابهاي مربوط به خريد وفروش كالا.
۵- هزينه هاي موسسه استفاده ميشود.
اين موسسه داراي يك انبار براي نگهداري كالاهاي خود ميباشد و همچنين از روش انبارداري ثبت دايمي موجودي ها ( LIFO ) براي كارتهاي انبار خود استفاده مينمايد.
در پايان هر دوره ما لي حسابهاي موقت اين موسسه بسته و شروع هر دوره ما لي آن با كشيدن تراز افتتاحي براي حسابهاي دايمي آغاز ميشود.
در يك نگاه براي آينده آقاي آريان در نظر دارد به تجارت كالاهاي خانگي متنوع تري مطابق با سليقه هاي متفاوت مشتريان خود بپردازد.
عنوان پروژه :سيستم ثبت نام آموزش دانشگاه
زبان برنامه نويسي : دلفي
شرح پروژه :
اين پروژه به زبان دلفي نوشته شده و از بانك اطلاعاتي اكسس استفاده مينمايد.
منوي نرم افزار :
۱ – فرم معرفي استاد
۲ – فرم معرفي دانشجو
۳ – فرم معرفي درس
۴ – فرم انتخاب واحد دانشجو
جهت استفاده و تحويل به استاد ميتوانيد ظاهر نرم افزار را از طريق سورس آن تغيير دهيد.
عنوان پروژه :مديريت داروخانه
زبان برنامه نويسي : دلفي
امكانات پروژه مديريت داروخانه
مديريت داروها
ثبت و ويرايش داروخانه
گزارشات
ليست كامل از داروها
اين برنامه داراي ۳ بخش اصلي :
از جمله بخش ورود داراي جديد به ديتابيس و تغييرات و ويرايش و بخش گزارش گيري مي باشد .
نكته : ديتابيس اين برنامه از نوع تك فايل و DLL مي باشد .
عنوان پروژه :دفترچه تلفن
زبان برنامه نويسي : جاوا
شرح پروژه :
اين پروژه داراي قسمت هاي ورودي
نام ,آدرس,تلفن,ايميل مي باشد براي هر مخاطب جديد
و از قابليت اين پروژه
ورودي جديد رو ذخيره و امكان حذف مخاطب و به روز رساني (update)
و امكان جستجو و پاك كردن نوشته هاي كه ما در قسمت ورودي مي دهيم
و در اخر دكمه خروج مي باشد
فرمت:ِDOCX
با توجه به تغييرات تدريجي كه در صنعت بانكداري به وجود آمده و به دليل رقابت زياد بين آنها و اينكه در اين تحقيق رفتارهاي شهروندي سازماني كاركنان بر كيفيت خدمات مي باشد كه با توجه به ابعاد آن از ۹ فرضيه جهت دقت در كار كه مبين اين است كه آيا بين رفتار شهروندي و كيفيت خدمات رابطه وجود دارد و اهداف اين تحقيق بررسي ابعاد رفتار شهروندي سازماني كاركنان بر كيفيت خدمات بانك پاسارگاد و بررسي تأثير رضايت شغلي بر رفتارهاي شهروندي سازماني كاركنان و ارائه راه كارهايي به بانك پاسارگاد جهت افزايش رفتارهاي شهروندي در جهت بهبود كيفيت خدمات مي باشد و روش گردآوري اطلاعات در اين تحقيق ميداني و از پرسشنامه براي گردآوري اطلاعات در اين تحقيق ميداني و از پرسشنامه براي گرد آوري اطلاعات استفاده شده و براي تجزيه تحليل اطلاعات از آمار توصيفي و استنباطي كه با استفاده از نرم افزار SPSS و LISREL انجام مي شود و براي پايايي پرسش نامه نيز از آلفاي كرومباخ و ميزان تبيين پذيري هر متغير توسط سوالات تحقيق از مدل تحريري و بررسي فرضيات از معادلات ساختاري استفاده شده و اين مقاله نشان مي دهد كه رضايت مندي شغلي كاركنان و اعتماد مدير به نحو قابل ملاحظه اي با رفتار شهروندي سازماني در ارتباط بوده و فعاليت بيشتر OCB رابطه مستقيم و مثبتي بر كيفيت خدمات دارد.
مقدمه:
در عصر حاضر مشتري مداري، و ارج نهادن به مشتري يك سلاح راهبردي محسوب مي شود و به ويژه شركت هايي كه در جستجوي حفظ مشتريان موجود و شناسايي و جذب مشتريان موجود و شناسايي و جذب مشتريان جديد هستند. (Wang et al, 2004, p, 169)
و يكي از راهكارهاي اساسي كه يك موسسه خدماتي مي تواند با توسل به آن خود را از ساير رقبا متمايز كند ارايه دائمي كيفيت خدمات برتر به مشتريان مي باشد و بسياري از سازمانها و شركتها به اين نكته مهم پي برده اند كه ارايه خدماتي داراي كيفيت، مي تواند مزيت رقابتي نيرومندي براي آنان به ارمغان آورد مزيتي كه بر انجام سود بالاتر مي انجامد و براي رسيدن به اين امر مهم كافي است و به انتظارات مشتريان از كيفيت خدمات ارايه شده پاسخي مناسب داده شود و يا اينكه از آن پيشي گرفته شود. (كاتر و آرمسترانگ ، ۱۳۷۹ ، ص ۸۱۷)
نيروي حياتي در يك سازمان خدماتي كاركنان آن مي باشد و كاركنان خط مقدم كه توليد كننده خدمات مي باشند و همان كاركردهاي بازاريابي را ايفا مي كنند و به عنوان مزيتي بر سازمان به حساب مي آيند و يكي از مهمترين موضوعاتي كه سازمان هاي خدماتي با آن مواجه مي شوند چگونگي انگيزش كاركنان خدماتي است و به اين منظور نقشها و وظايف خود را به خوبي انجام مي دهند تا نتيجتاً اين اطمينان حاصل شود كه مشتريان خدمات را با كيفيت بسيار بالايي دريافت نمايند كه عملكرد خدمات در ماهيتشان نهفته است و بنابراين بر خلاف كالاهاي معمولي كيفيت خدمات تا حدود زيادي به چگونگي تماس و تعامل كاركنان كه با مشتريان كار مي كنند بستگي دارد و نگرش اين كاركنان و رفتارهاي آنها با مشتريان تأثير قابل توجهي بر ادراك مشتريان از كيفيت خدمات و نتيجه رضايت مندي آنها دارد از اين منظر علاوه بر فعاليت هاي تعريف شده نقش ها و فعاليت هاي اضافي نقش ها از قبيل OCBS مي تواند عامل بسيار مهمي براي مشخص نمودن كيفيت خدمات باشد
تعداد صفحات : 411